Analista Recursos Humanos Sr - Responsabilidades e atribuições Orientar e acompanhar os processos de definição da remuneração; - Gerar e fornecer instrumentos de gestão salarial - estrutura, cargos, faixas salariais e enquadramentos; - Responsável pela elaboração de estudos bem como análise do equilíbrio interno; - Analisar solicitações de reajuste por mérito e revisar descrição de cargos; - Identificar, analisar,sugerir e implementar programas de benefícios a todas as unidades; - Atuar nos pro…